Indemnités REP et REP+

La politique ministérielle d’éducation prioritaire distingue deux niveaux d’intervention :

• Les REP regroupent les collèges et les écoles rencontrant des difficultés sociales plus significatives que celles des collèges et écoles situés hors éducation prioritaire.
• Les REP+ concernent les quartiers ou les secteurs isolés qui connaissent les plus grandes concentrations de difficultés sur le territoire.

La rémunération annuelle brute est de 4 646 € pour exercice à temps complet dans un établissement REP+ (depuis le 1er septembre) et de 1 734 € dans un établissement REP.

Elle est versée au prorata du temps d’enseignement. Le versement est mensuel et le taux n’évolue pas avec celui du point d’indice.

Les Psy-ÉN exerçant dans l’un au moins des établissements REP ou REP+ perçoivent l’indemnité REP.

Le SNES-FSU Guadeloupe défend le mandat que tous les collèges de Guadeloupe soient classés en REP+ car notre académie est la troisième dont les élèves ont les plus mauvais résultats.

Pour le moment, la Guadeloupe n’a que 3 REP+ (9 en Martinique et tous les collèges en Guyane).